根据劳动部 4 月 22 日星期一发表的声明,政府将考虑到社会合作伙伴之间的 "分歧",从 7 月 1 日起为求职者制定新的补偿规则。
根据新闻稿,行政部门将发布 "关于等待期的法令",其目的是 "帮助实现充分就业,并鼓励领取救济金的失业者迅速重返工作岗位"。与 2019 年一样,管理层和工会将再次失去对这些规则定义的控制权。
该部指出,"社会合作伙伴未能在 12 月开始的《工作生活公约》谈判中达成一致,该公约涉及老年工人的就业、职业再培训和通用时间储蓄账户(Cetu)"。
他补充说,"这些谈判的结果是 "11 月失业保险协议 "生效的一个条件","以使其与 2023 年夏季的框架文件相一致",该文件规定为高级求职者节省补偿金。
失业保险由一项等待期法令管辖,该法令于 2023 年底到期,但通过一项 "联合 "法令将其有效期延长了六个月,直至 6 月 30 日。
加布里埃尔-阿塔尔总理在 1 月份宣布,他希望 "进一步推进失业保险改革",而不是等待有关老年工人就业问题的讨论结果。
上周,他指出了收紧规则的三个杠杆:补偿期限、从属关系条件(即必须工作多长时间才能获得补偿)以及补偿水平。
在强调 "三种可能性都是开放的 "的同时,他表示倾向于更严格的成员资格要求。
工会曾激烈反对有争议的 2019 年和 2023 年改革,并在 3 月中旬呼吁政府放弃新的改革,认为有必要 "阻止民粹主义对失业者的污名化"。